Actualización complementos Convenio Unico: Tarde, muy tarde, y poco, muy poco

Después de seis meses desde que se aprobaran finalmente los Presupuestos Generales del Estado para 2017, la CIVEA, en su Reunión del pasado 14 de Noviembre ha acordado asignar el incremento de las cuantías de los Complementos de Puestos de Trabajo y de Productividad, que en su momento autorizó la citada Ley 3/2017 de 27 de Junio de Presupuestos Generales del Estado para 2017… y que estaban congelados desde el 2016…

Por su parte, la CECIR, en su Reunión de 30 de Noviembre, ha tenido a bien, informar positivamente el citado incremento… desbloqueando el pago de tan cuantiosa cantidad, que viene a suponer, en la mayoría de los casos una media de 1 Euro al mes…  Toda una fortuna…

La percepción de estos atrasos, que se percibirán con efectos 1 de Enero de 2017, llegan TARDE… MUY TARDE… y supone POCO… MUY POCO… Vamos, una autentica miseria… Motivo este por el que no podemos entender que su abono se haya retrasado tantos meses…

 Desde la FAC-USO consideramos este retraso no solo injustificado -lo que además va a suponer, con toda probabilidad, que dicho incremento no se perciba hasta bien entrado el 2018, dependiendo de la “rápida gestión” de cada Habilitación, que decidirá si lo abona a través de una nómina ordinaria o mediante una nómina extraordinaria…- sino también una autentica burla y desprecio hacia todos los Compañeros/as dependientes del Convenio Único… a los que se les ha ninguneado por unos (CIVEA) y por otros (CECIR) durante muchos meses, lo que es suyo… y les pertenece…

 Os acompañamos en formato PDF copia del Acuerdo de la CECIR así como las Tablas Retributivas del Convenio Único actualizadas.

RETRIBUCIONES_PERSONAL_LABORAL_CONVENIO_UNICO_2017.pdf

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La reunión concluyó con la ratificación de un informe favorable relativo a la propuesta de complementos E4 presentada por el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones.

Desde FAC-USO vemos estupefactos como los asuntos se dilatan sine die (todavía colea el encuadramiento 5 años después de la firma del IV Convenio), como sistemáticamente se incumplen los acuerdos y, los que tienen potestad para ello, no hacen absolutamente nada, mas allá de “preocuparse”.

Todo un despropósito de aquellos cuya subsistencia depende de que no “molesten” demasiado a la Administración.

Por ello cada día se hace más necesario que sindicatos independientes como USO puedan entrar a negociar, y con tu ayuda lo conseguiremos.