Jueves, 12 de Diciembre de 2019

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    En un comunicado, SPJ-USO denuncia que el Ministerio de Justicia coarta la carrera profesional de los empleados de la Administración de Justicia, tras el cheque en blanco firmado por CSIF, STAJ y UGT

    SPJ-USO-Andalucía critica en un comunicado que la modificación de la orden 2 de marzo de 2015 reguladora de la selección y nombramiento de funcionarios interinos de justicia sigue sin resolver las principales carencias de la misma ni supone una mejora sobre la orden anterior de 2006.

    El Sindicato Profesional de Justicia (SPJ-USO) ha criticado este viernes que la modificación de la orden 2 de marzo de 2015 reguladora de la selección y nombramiento de funcionarios interinos de justicia "sigue sin resolver las principales carencias de la misma" ni supone "una mejora sobre la orden anterior de 2006".

    Ver más en: http://www.20minutos.es/noticia/2587243/0/spj-uso-critica-modificacion-orden-interinos-judiciales-porque-no-resuelve-principales-carencias/#xtor=AD-15&xts=467263

    El 29 de julio de 2015 se publicó en el DOGC la  resolución de convocatoria del proceso selectivo para la constitución de las bolsas de interinos  de los cuerpos de Médicos forenses, de Gestión procesal y administrativa, de Tramitación procesal y administrativa y de Auxilio judicial al servicio de la Administración de justicia en Cataluña. El plazo de presentación de solicitudes es del 1 al 30 de septiembre de 2015.  Las solicitudes que se presenten fuera de este plazo no se tendrán en cuenta. Para poder participar, se deben cumplir los requisitos previstos en la resolución de convocatoria

    En un comunicado, SPJ-USO informa de uno de los puntos básicos de reivindicaciónque pusimos encima de la mesa al Consejero en la reunión de 1 de julio la imprescindible ampliación del catálogo de enfermedades exentas.

    SPJ-USO tiene recurrida dicha nefasta normativa, y no parará hasta conseguir, a nivel nacional, la derogación de la norma que nos sanciona económicamente por estar enfermos, y a nivel comunitario, la normativa que recoge el catálogo de enfermedades exentas, tan limitado, que nos descuenta por enfermedades tan comunes como una gripe, o tan imposibilitantes, como una fractura.

    El pasado 1 de julio mantuvimos una reunión bilateral entre SPJ-USO y el equipo directivo de la Consejería, en el que repiten el Consejero, la Viceconsejera y la Secretaria General de Justicia; no así la Directora General, cuyo cargo será renovado en breve.

    En dicha reunión le hicimos entrega al Consejero de escrito en el que le relacionamos los temas que consideramos prioritarios para su negociación en Mesa.

    Os resumimos el contenido de dicha reunión:

    En un comunicado, la Mutualidad General Judicial informa sobre los beneficiarios que con motivo de las vacaciones estivales aprovechan estos meses para realizar trabajos esporádicos y temporales.

    Conviene recordar que el derecho a la asistencia sanitaria, por el Sistema Público de Salud, se genera en el momento en que se inicia una actividad que supone el alta, como titular, en el Régimen General de Seguridad Social o cualquiera de sus Regímenes Especiales, independientemente de las características del contrato de trabajo, o del acuerdo que fija las condiciones laborales y de salarios. Figurando estos trabajadores en alta como asegurado en el fichero BADAS (Base de Datos del derecho a la asistencia sanitaria) gestionado por el Instituto Nacional de la Seguridad Social.

    SPJ-USO seguirá siendo la segunda fuerza sindical en Andalucía, a tan solo tres delegados de la primera, y por lo tanto nuestras propuestas habrán de ser escuchadas por la Administración, pues han sido respaldadas por casi una cuarta parte de todo el electorado (un 24 %)

    SPJ-USO Galicia ha obtenido un magnifico resultado en las elecciones sindicales celebradas en las cuatro provincias gallegas en el ámbito de la Administración de Justicia.

     

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