Sábado, 11 de Julio de 2020

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    Igualdad

    El Consejo de Ministros aprobó el pasado 8 de abril, a propuesta del Ministerio de Sanidad, Servicios Sociales e Igualdad, la autorización para realizar la primera campaña de 2016 de sensibilización contra la violencia de género.

    La Comisión Nacional para la Racionalización de los Horarios Escolares (ARHOE), de la que forma parte la USO, organiza el Concurso Escolar “¿Cuánto tiempo tienes para mí?”. El objetivo de este concurso es concienciar sobre la necesidad de la conciliación de la vida personal, familiar y laboral.  También recoger el sentir de las familias y colegios desde la óptica de los niños.

    El plazo de presentación de trabajos finaliza el 31 de mayo de 2016.

     

     

    El 30 de marzo de 1988, se celebró el 1º Congreso Latinoamericano de Trabajadoras del Hogar, celebrado en Bogotá (Colombia), con el objetivo de visibilizar lo invisible, los millones de mujeres, incluidos niños y niñas, que en todo el mundo trabajan en este sector, en muchos países en régimen de semi esclavitud y sin ninguna protección social.

    Un nuevo estudio publicado por la CSI muestra que invirtiendo en la economía de cuidados apenas el 2% del PIB en tan solo siete países se podrían crear más de 21 millones de puestos de trabajo, y ayudar a los países a superar el doble desafío que plantean el envejecimiento de la población y el estancamiento económico.

    La Asociación de Jubilados y Pensionistas de USO (AJUPE-USO) ha elegido su nueva Junta Directiva en una reunión celebrada en la sede confederal, en la que se ha acordado relanzar su actividad, consensuando un nuevo plan de trabajo y reafirmando la necesidad de dar a conocer el valor y la labor de pensionistas y jubilados en la actividad sindical y social.

    El pasado 2 de marzo se celebró en el Centro de Formación, en Madrid, la Jornada Confederal de Inmigración 2016, que contó con la intervención de Carlos Mora, subdirector general de Inmigración, quien ofreció una amplia visión de la inmigración en España, y gracias a su amplia experiencia en la materia, el recorrido histórico de las políticas públicas: la gestión de los flujos migratorios, la lucha contra la inmigración irregular y la trata de seres humanos, las políticas de integración, las políticas europeas, hasta llegar a las últimas reformas relacionadas con la gestión del talento, donde la inmigración se considera un elemento de riqueza y mejora de la competitividad y que está siendo copiado por otros países.

    La falta de medidas de conciliación laboral suponen un gasto medio anual de 22.500 euros para las familias españolas que tienen a su cargo a menores o a personas dependientes.

    Teniendo en cuenta que la ganancia media anual del hombre es de 25.675,17 euros y la de la mujer, de 19.514,58 euros, composición mayoritaria de la pareja en España, el coste de no conciliar representa el 49,7% de los ingresos del núcleo familiar.

    Para facilitar la coordinación y el desarrollo del Programa de Asesoramiento e Inserción Socio-Laboral para Inmigrantes, subvencionado por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social y cofinanciado por el Fondo Social Europeo, USO celebra hoy en Madrid la Jornada Confederal de Inmigración 2016, dirigida a los y las técnicas de inmigración y a las secretarías responsables que desarrollan el programa.

     

    Para que la corresponsabilidad comience a ser una realidad no basta con que el reparto de tareas, o de responsabilidades domésticas y familiares, empiece a ser más equilibrado y no vaya unido, únicamente, al sexo femenino, sino que esta responsabilidad compartida debe darse en todos los ámbitos de la vida, y afectar a los agentes sociales e instancias públicas y privadas.

    El 1 de diciembre de 2013, la Asamblea General de las Naciones Unidas proclamó el 1 de marzo, Día para la Cero Discriminación, día contra la discriminación a las personas con VIH.

    Este año, ONUSIDA aborda la discriminación en los centros de salud, que está impidiendo que un gran número de personas tenga acceso a los servicios esenciales de atención y desde USO hacemos especial hincapié en la discriminación que sufren las personas con VIH en el mundo laboral.

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