Más accidentes y menos derechos

Entre enero y mayo de este año se han registrado 226.445 accidentes laborales más que el año pasado, lo que supone un incremento de 19.039 accidentes que en el mismo periodo del año anterior, es decir, un 9.2% más. Trabajar en España es cada día más peligroso, y aunque parezca mentira nos se toma ninguna medida para frenar el avance de los accidentes, más bien al contrario, las reformas del último gobierno sumado a los recortes en prevención forman parte de las causas de este aumento.

Un ejemplo claro es la Ley de Mutuas que ha obligado a éstas a vender las sociedades de prevención. Esto ha supuesto la liberalización total del mercado de los servicios de prevención, que lo ha dejado en manos de las grandes empresas ajenas al sector, y no parece haber tenido ningún efecto positivo. De hecho, hay más accidentes y enfermedades profesionales.

Resulta difícil de entender que en lugar de replantearse si el sistema preventivo que se ha puesto en marcha en nuestro país es adecuado, la única preocupación que percibimos es la de regular entre quiénes se reparte el pastel. En otros países europeos no existe este mercado de los servicios de prevención. No podemos seguir esperando para evaluar si el sistema es eficaz, así como para solucionar la burocratización y la inoperancia de nuestro sistema preventivo.

Desde USO insistimos en el problema de la ocultación de accidentes y enfermedades profesionales. Muchos de los accidentes y la mayoría de enfermedades profesionales que sufrimos los trabajadores y trabajadoras no salen a la luz, o acaban siendo reconocidos como contingencias comunes. Si el accidente o enfermedad profesional no reconocida acaba siendo un problema incapacitante a largo plazo, la diferencia por no haber sido reconocida la contingencia profesional puede ser importante.

En el cuadro adjunto, se aprecia cómo las cuantías medias de las pensiones por incapacidades derivadas contingencias comunes son sensiblemente inferiores a las derivadas de accidente de trabajo o enfermedad profesional. Además, tanto en incapacidades permanentes totales, como en absolutas y gran invalidez, el número de pensiones totales reconocidas para accidente de trabajo y enfermedad profesional es muy pequeño en comparación con el total. (Pincha para ampliar el cuadro)

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Por ello, desde el primer momento en que la mutua no reconozca el accidente o la enfermedad como profesional, es muy importante llevar a cabo ante el INSS las reclamaciones correspondientes, porque no solo va a ser importante en el momento del accidente si no que puede tener consecuencias en el futuro.

Desde USO, hemos solicitado en múltiples ocasiones un cambio en el sistema de reconocimiento de enfermedades profesionales, ya que la mayoría se acaban reconociendo como contingencias comunes. En la línea de los años anteriores las enfermedades profesionales reconocidas siguen aumentando éste, un 14,27% de incremento las enfermedades profesionales con baja, con 5.556 casos y un 4,36% las enfermedades profesionales sin baja, con 6.098 casos. Aún así el porcentaje de enfermedades profesionales reconocidas está muy por debajo del número real de trabajadores afectados. Como ocurre habitualmente, el grupo de enfermedades profesionales del que más casos se declaran son las causadas por agentes físicos, es decir las relacionadas con ruido, vibraciones, radiaciones y aquellas derivadas de ciertos trastornos musculo esqueléticos.

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La reunión concluyó con la ratificación de un informe favorable relativo a la propuesta de complementos E4 presentada por el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones.

Desde FAC-USO vemos estupefactos como los asuntos se dilatan sine die (todavía colea el encuadramiento 5 años después de la firma del IV Convenio), como sistemáticamente se incumplen los acuerdos y, los que tienen potestad para ello, no hacen absolutamente nada, mas allá de “preocuparse”.

Todo un despropósito de aquellos cuya subsistencia depende de que no “molesten” demasiado a la Administración.

Por ello cada día se hace más necesario que sindicatos independientes como USO puedan entrar a negociar, y con tu ayuda lo conseguiremos.