En un comunicado de prensa, FAC-USO Extremadura cuestiona la elección para el puesto de jefe del servicio de Publicaciones e Imprenta en la Diputación de Badajoz, en comisión de servicio, de un funcionario de carrera con apenas dos meses de antigüedad, sin formación ni experiencia en artes gráficas, dado que es trabajador en el área de Recursos Humanos, cuando además la ley exige un año para optar al cargo.
Desde USO nos extraña que no se haya escogido a otra candidata con más de una veintena de años de experiencia en el mismo servicio para el que opta, con formación específica y experiencia en la materia, cuyos méritos objetivos no han sido considerados.
Creemos que la diputación, amparándose en el carácter exprés de la convocatoria, ha obviado los requisitos más elementales para garantizar la idoneidad del candidato y la eficacia del servicio público, como son la valoración de méritos, la formación específica o la antigüedad en puesto similar.
