Defensa: Reunión Subcomisión Paritaria Noviembre

En la última reunión de la Subcomisión Paritaria del Ministerio de defensa, celebrada el día 12 de noviembre, se trataron los siguientes temas:

  • ü 32.4 del III CU: La Administración informa que todos los trabajadores que se encuentran en la actualidad en adscripción temporal que lleven dos años se irán incorporando a sus destinos de origen, al resto se les irá comunicando según vayan cumpliendo los dos años de adscripción temporal.
  • 38 Permutas: La Administración presenta varias permutas, aprobándose las siguientes: Acar Getafe (CLB) y ULOG 23 (WRG), Arsenal de Las Palmas (JND) y de Base Naval de Rota (SMP). CEMILFARDEF Colmenar Viejo (ABS) y de Ministerio de Industria, Comercio y Turismo de Sevilla (JAN).
  • 42.2 Movilidades por declaración de una incapacidad permanente total: aptos con limitaciones para el puesto de Ordenanza:PCV -Tec.S.Act.Tec. y Profesionales, JMJ – Of.Act.Tec.y Profesionales, MRM -Tec.S.Act.Tec.y Profesionales y CAF – Tec.S.G.S. Comunes.
  • 42.3 Movilidades por disminución de la capacidad y de la salud y posibilidad de rehabilitación: Ante las discrepancias surgidas en la Subcomisión, en cuanto a los criterios de aplicación, se convocará una reunión para establecer un procedimiento homogéneo.

                                  Datos del encuadramiento en el Ministerio de Defensa.                      La Administración informa que a fecha 14 de octubre de 2020 la Dirección General de  la Función Pública les remitió mensaje en el que se comunicaba la aprobación en el seno de la Comisión Paritaria y de la Comisión Negociadora de dicho Convenio el primer Acuerdo de Encuadramiento que afectaba a 34.042 puestos. Para culminar el encuadramiento, solicitaba una propuesta de los trabajadores que, encontrándose prestando servicios bajo cualquier modalidad de contratación en cada Departamento, no hubieran sido tenidos en cuenta en esa primera fase de encuadramiento.Puestos ocupados incluidos en el primer acuerdo: 11.270 puestos, de los cuales actualmente

1.399 están vacantes y 95 han sido amortizados.

Puestos ocupados no incluidos en el primer acuerdo: 940 puestos; Grupo I 140 puestos, Grupo II 34 puestos, Grupo III 273 puestos, Grupo IV 343 puestos y Grupo V 150 puestos.

                                                           Información OEP-2017                                                      

 La Administración informa que la OEP-17 de acceso libre está finalizada en los Grupos 1, 2 y 5, quedando pendiente los grupos 3 y 4 porque intentan cubrir 5 puestos del grupo 3 y 2 del grupo 4 cuyos adjudicatarios renunciaron.

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La reunión concluyó con la ratificación de un informe favorable relativo a la propuesta de complementos E4 presentada por el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones.

Desde FAC-USO vemos estupefactos como los asuntos se dilatan sine die (todavía colea el encuadramiento 5 años después de la firma del IV Convenio), como sistemáticamente se incumplen los acuerdos y, los que tienen potestad para ello, no hacen absolutamente nada, mas allá de “preocuparse”.

Todo un despropósito de aquellos cuya subsistencia depende de que no “molesten” demasiado a la Administración.

Por ello cada día se hace más necesario que sindicatos independientes como USO puedan entrar a negociar, y con tu ayuda lo conseguiremos.