La Junta de Andalucía cambia su criterio respecto a las listas de reserva en Justicia

Como ya os anticipábamos en esta misma Web, SPJ-USO Andalucía muestra su conformidad con el cambio de criterio de la Junta respecto a las listas de reserva en la Administración de Justicia

El Sindicato Profesional de Justicia del sindicato USO-Andalucía muestra su conformidad con el cambio de criterio realizado por la Consejería de Turismo, Regeneración, Justicia y Administración Local de la Junta respecto a las denominadas listas de funcionarios de reserva de la Administración de Justicia.

La superación de un examen, en lugar de dos, para acceder a las listas de reserva de justicia es el cambio anunciado públicamente el jueves pasado por el consejero Juan Marín, tras la sesión parlamentaria.

Integrantes de las listas de reserva de Justicia

Los integrantes de las listas de reserva de Justicia son personal interino que, con carácter temporal, dan cobertura a la Administración de Justicia de manera transitoria y en el marco de la normativa constitucional y europea.

Tal y como reclamaba SPJ-USO, la Junta de Andalucía ha considerado esta reclamación y ha considerado como mérito suficiente para la inclusión en dichas listas la acreditación de, al menos, un examen aprobado en los procesos selectivos para ingreso en los Cuerpos Generales de Justicia. Antes se exigían dos exámenes.

Este cambio de posicionamiento no merma los principios de mérito y capacidad y supone un beneficio para el personal afectado y también para el conjunto de la Administración de Justicia andaluza. De esta forma, contará con un mayor número de efectivos para cubrir plazas vacantes o desocupadas temporalmente para frenar el atraso que sufren los órganos judiciales andaluces.

Siguen sin integrase efectivos en los listados de la bolsa de interinos

SPJ-USO Andalucía entiende que la suma de efectivos que supondrá este nuevo criterio también se hace más que necesaria ya que siguen sin publicarse los listados de la bolsa de interinos de Justicia que se abrió hace ya más de un año. Siguen sin integrarse en esos listados a todos aquellos aspirantes que, teniendo derecho a ello, lo solicitaron en su día y, hoy por hoy, continúan esperando.

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La reunión concluyó con la ratificación de un informe favorable relativo a la propuesta de complementos E4 presentada por el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones.

Desde FAC-USO vemos estupefactos como los asuntos se dilatan sine die (todavía colea el encuadramiento 5 años después de la firma del IV Convenio), como sistemáticamente se incumplen los acuerdos y, los que tienen potestad para ello, no hacen absolutamente nada, mas allá de “preocuparse”.

Todo un despropósito de aquellos cuya subsistencia depende de que no “molesten” demasiado a la Administración.

Por ello cada día se hace más necesario que sindicatos independientes como USO puedan entrar a negociar, y con tu ayuda lo conseguiremos.