SPJ-USO inicia una campaña de recogida de firmas para eliminar la discriminación salarial en la Administración de Justicia no transferida

ELIMINAR LA DISCRIMINACIÓN SALARIAL DE LOS FUNCIONARIOS DE JUSTICIA  DEL TERRITORIO MINISTERIO. Es inadmisible la diferencia retributiva que existe entre los compañeros destinados en territorio Ministerio y los compañeros que a pocos km. Trabajan en una CCAA Autónoma con transferencias en justicia.

Todos los compañeros de justicia del  territorio no transferido, llevan desde el año 2008, (fecha en la que se consiguió  actualizar sus retribuciones, después de una huelga de 2 meses y medio), siendo discriminados económicamente. BASTA YA!!

Los funcionarios de justicia , son los profesionales, que hacen que los ciudadanos de  Castilla León, Castilla la Mancha, Extremadura,  Murcia, Baleares,  Ceuta , Melilla, y Órganos Centrales, puedan tener un servicio público de calidad, y resolver sus problemas judiciales , con la mayor celeridad, y profesionalidad posibles, y para ello debemos dotar a las oficinas judiciales, de todos los medios necesarios. ¡BASTA YA!!

APOYA A TUS COMPAÑER@S DE ÁMBITO MINISTERIO, FIRMA AQUÍ.

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La reunión concluyó con la ratificación de un informe favorable relativo a la propuesta de complementos E4 presentada por el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones.

Desde FAC-USO vemos estupefactos como los asuntos se dilatan sine die (todavía colea el encuadramiento 5 años después de la firma del IV Convenio), como sistemáticamente se incumplen los acuerdos y, los que tienen potestad para ello, no hacen absolutamente nada, mas allá de “preocuparse”.

Todo un despropósito de aquellos cuya subsistencia depende de que no “molesten” demasiado a la Administración.

Por ello cada día se hace más necesario que sindicatos independientes como USO puedan entrar a negociar, y con tu ayuda lo conseguiremos.