Viernes, 19 de Agosto de 2022

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    La Plataforma Sindical Plural, de la que es miembro USO, se suma a la treintena de organizaciones sindicales que exigen la derogación íntegra de la reforma laboral de 2010 y 2012.

    El 3 de febrero se convoca una concentración frente al Congreso para pedir la retirada del acuerdo de reforma laboral y exigir la derogación íntegra de las anteriores

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    Por mucho que las Mutualidades se empeñen en negar la evidencia, los nuevos conciertos sanitarios han traído como consecuencia serios recortes en las prestaciones sanitaria de los mutualistas.

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    En BOE de 26 de enero se publica Real Decreto 65/2022, de 25 de enero, sobre actualización de las pensiones del sistema de la Seguridad Social, de las pensiones de Clases Pasivas y de otras prestaciones sociales públicas para el ejercicio 2022.

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    La denuncia hecha pública la pasada semana por FAC-USO, en relación a los recortes de servicios y centros hospitalarios en MUFACE, no ha gustado a la Entidad.

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    En BOE de 19 de enero de 2022 se publica el Real Decreto-ley 1/2022, que da nueva redacción al art. 84.2.d) del Estatuto de los Trabajadores, y aclara el régimen aplicable al personal laboral del sector público añadiendo una salvaguarda expresa de la tasa de reposición de efectivos fijada en la ley de Presupuestos Generales del Estado vigente para cada ejercicio.

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    La nueva reforma laboral, el RD-Ley 32/2021, ha cambiado los tipos de contrato de trabajo en España. Se mantienen cuatro modalidades de contratos, pero las nomenclaturas, causas y duraciones, varían. El sindicato USO te explica las condiciones de cada uno.

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    La Plataforma por la Justicia Fiscal, de la que USO es miembro, denuncia que el pasado 11 de enero era la fecha señalada para que el Ministerio de Hacienda regulara las normas para iniciar el proceso de recuperación de personal para acercarnos progresivamente a la media europea, con el fin reducir el fraude fiscal en unos momentos de especial falta de recursos. Sin embargo, a día de hoy no se ha cumplido y aún no se ha regulado. Por tanto, España está incumpliendo la ley.

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    El Ministerio de Hacienda y Función Pública acaba de publicar sendos documentos sobre las competencias digitales y para el teletrabajo en las Administraciones Públicas.

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    El secretario general de USO, Joaquín Pérez, inauguró el pasado lunes, los cursos 2022 para delegados, cuadros y dirigentes de la USO promovidos desde la Confederación, en los que FAC-USO participa de forma activa. 

    Ha sido en el primero de los grupos programados de “Técnicas de hablar en público”, que se ha impartido en formato telemático.

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    Nuestro sindicato acaba de renovar el acuerdo de colaboración con ASISA por el cual, nuestra afiliación tiene la oportunidad de obtener unas condiciones muy ventajosas para ellos mismos y también para sus familiares directos (cónyuge, pareja de hecho, hijos y padres que convivan en el mismo domicilio) en la contratación del seguro de salud, admitiéndose las preexistencias (excepto patologías graves) y sin aplicación de períodos de carencia durante el período promocional, cumplimentando el cuestionario de salud al efecto.

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