Martes, 31 de Marzo de 2020

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    Los sindicatos miembros de la Plataforma Sindical Plural -USO, SIPLA, Fetico, Gestha, SATSE, la Confederación de Seguridad Local y Autonómica y la Confederación de Cuadros y Profesionales- se han reunido en la sede de USO con el objetivo de iniciar los contactos con el Gobierno recién constituido para trasladar al Ministerio de Trabajo las reivindicaciones legislativas que los principales sindicatos independientes del país llevan años proponiendo.

    El secretario general de USO, Joaquín Pérez, y la secretaria de Acción Sindical y Salud Laboral, Sara García, se han reunido con la ministra de Empleo y Economía Social, Yolanda Díaz, abriendo la ronda de contactos con los sindicatos minoritarios, como tercera fuerza sindical del país.

    El 5 de febrero, se publicó en el BOE el Real Decreto para fijar anualmente el salario mínimo interprofesional, contenido en el artículo 27 del Estatuto de los Trabajadores.

    Si hay algo que nos han enseñado las nuevas formas de crear empleo es que las viejas fórmulas están agotadas, y ya no se puede fiar el descenso del paro ni al turismo ni a las rebajas ni a tradiciones similares. Así lo demuestran los datos de enero, con una subida que sí es tradicional, pero la mayor registrada desde 2014. “En diciembre, el número de parados prácticamente no mejoró las cifras del año pasado, y en enero ocurre lo mismo, con muchas regiones ya con más paro que en 2019. Hemos tocado fondo en la mejora de un mercado laboral sin recibir estímulos, su falta de dirección durante el desgobierno lo ha extenuado y más de 3.250.000 de parados se convierten en parados estructurales al finalizar el ciclo de la recuperación a medias. El verano dijo que ya no vive de turismo; diciembre y enero, que no viven solo de Navidad y rebajas; pero se sigue sin apostar por los sectores que crean empleo estable”, analiza Laura Estévez, secretaria de Comunicación y Estudios Sindicales de USO.

     La Secretaria de Estado de Política Territorial y Función pública ha dictado una resolución, en fecha 30 de enero, por la que se establece el régimen de disfrute de un día de permiso adicional por la coincidencia en sábado de un festivo nacional no recuperable y no sustituible en 2020.

     

    Los trienios de los trabajadores fijos discontinuos de la AEAT han de calcularse sobre toda la duración de la relación laboral.

    El Tribunal Supremo ha reconocido el derecho a la prestación por incapacidad temporal a cargo de la Seguridad Social a una trabajadora que se sometió en la medicina privada a una intervención quirúrgica en los ojos que no estaba cubierta por el Sistema Nacional de Salud.

    La Federación de Atención a la Ciudadanía de USO (FAC-USO) reivindica la consolidación de las plazas que ocupan los interinos así como la convocatoria de nuevas Ofertas Públicas de Empleo para cubrir las miles de vacantes que existen en la actualidad y que aumentarán en los próximos años. “Las Administraciones públicas tienen multitud de vacantes que no se han cubierto durante muchísimos años, por falta de convocatoria de empleo público. En los próximos años, se jubilarán miles de funcionarios públicos, dejando vacías otros miles de plazas. La solución no puede ser, despedir a trabajadores para volver a contratar a personas para esos mismos puestos”, denuncia Luis Deleito, secretario general de FAC-USO.

    Coincidiendo con la celebración del Foro Económico Mundial en Davos 2020, la campaña ‘No a los Tratados de Comercio e Inversión’, coalición de organizaciones de la sociedad civil, movimientos sociales y sindicatos, en la que participa USO, ha entregado en el Congreso de los Diputados, las más de 685.000 firmas recogidas en 2019 por la iniciativa europea ‘Derechos para las personas, obligaciones para las multinacionales. Stop ISDS’.

    En la primera reunión de la nueva ministra de Trabajo y Economía Social con los componentes del Diálogo Social, se acordó la subida del Salario Mínimo Interprofesional a 950 euros, “tras una cadena de despropósitos que asimilaron el Diálogo Social a una subasta: que si el AENC con 1.000 euros, cálculos de CCOO y UGT de 1.007 y 1.200 euros, el acuerdo con Podemos a 1.000 euros… y, al final, precio de liquidación, 950 euros. Este asunto es lo suficientemente importante como para haberlo resuelto en más de 5 minutos de puja”, critica Joaquín Pérez, secretario general de USO.

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