El pasado 17 de septiembre se celebró, en la sede de la Unión Regional de Madrid, una reunión de trabajo entre la Federación de Atención a la Ciudadanía de USO (FAC-USO) y USO Madrid para coordinar el inicio del curso sindical y definir los planes de trabajo del periodo.
En el encuentro participaron Javier Toro, secretario general de FAC-USO; Sergio Romero, secretario de Organización de FAC-USO; e Iker González, secretario general de FAC-USO Madrid.
Por parte de la Unión Regional asistieron Conchi Iniesta, secretaria general de USO Madrid, Antonia Pérez, Secretaria de Acción Electoral, y Juan José Rodríguez Cabrera, secretario de Organización y Finanzas de USO Madrid.
La reunión sirvió para alinear prioridades entre la Federación Estatal y la Unión Regional, reforzar los canales de coordinación y establecer una hoja de ruta compartida que dé respuesta a las necesidades del personal de las Administraciones Públicas y del ámbito sanitario y socio sanitario en la Comunidad de Madrid.
Entre los ejes acordados destacan:
- Refuerzo de la acción sindical en los centros de trabajo y acompañamiento a las secciones sindicales.
- Negociación y defensa del empleo público estable, con seguimiento de procesos de estabilización y concursos de traslados con garantías de conciliación.
- Salud laboral y prevención de riesgos, con especial atención a los riesgos psicosociales y a las actuaciones frente a agresiones al personal de servicios públicos.
- Mejoras retributivas y de carrera profesional, impulsando la igualdad de trato entre personal laboral y funcionario equivalente.
- Formación sindical y comunicación, para ampliar el alcance de las campañas y optimizar la interlocución con la afiliación y la ciudadanía.
Como resultado, se fijó un calendario de trabajo y seguimiento, con reuniones periódicas para evaluar los avances y adaptar las acciones a las necesidades detectadas en los distintos ámbitos de la AGE y de los servicios públicos en Madrid.
FAC-USO y USO Madrid reafirman así su compromiso de coordinación permanente para defender los derechos de las trabajadoras y los trabajadores, mejorar las condiciones laborales y fortalecer la presencia sindical en la región.
